Clișeic, dar fiecare final de an aduce un bilanț. Pe plus, pentru unii, mai mult negativ pentru alții, bilanțul aduce un lung șir de introspecții. Vedem luna decembrie ca pe un lung șir de regrete, dar uităm să mulțumim pentru reușite. Adevărata listă ar trebui să conțină nu neapărat năzuințe, ci lucruri și acțiuni care ne-au adus o stare de bine și o veritabilă euforie. Ar trebui să învățăm să apreciem mai mult ceea ce am trăit decât să căutăm mereu reproșuri și scuze pentru ceea ce nu am reușit.
Poate n-a fost momentul, poate așa a fost să fie. Poate chiar fi cazul să începem să credem pe bune că nu avem toți aceleași șanse, oportunități și capacități. Credem că putem duce mai mult decât putem duce în realitate, iar asta dintr-o simplă dorință de a le dovedi altora că putem orice. Dar chiar trebuie să dovedim ceva cuiva?
„Cele mai multe dintre listele pe care pacienții mi le-au dezvăluit arătau dorințe materiale. Totuși, când i-am întrebat dacă au și făcut ceva în acest sens, mulți au ridicat din umeri. Multe dintre buline erau chestii generale, ceea ce arată că societatea are tendința de a ne uniformiza, în sensul că devine dezirabil să avem cât mai muți bani, dar fără a cuantifica suma, vrem fericire, dar nu știm să o definim, vrem să nu mai fim singuri, dar fără să acționăm în direcția aceasta.
Totul e ipotetic, puțini știu să-și măsoare toate aceste „obiective” care nu spun nimic, în realitate. Iar dacă e să-mi amintesc cea mai corect întocmită listă de final de an, aceasta a fost a aunei paciente, model de videochat, care după un an de zile de când era model de videochat iasi, și-a făcut o medie a banilor pe care îi câștigă. Și-a propus apartament și mașină. Cu sume, cum să arate, zonă, totul amănunțit. Știa că acestea sunt nevoile ei, motivația din spatele muncii. În trei ani le-a bifat pe toate. Iar acesta e doar un caz…”, spun psihologii.
Fiecare final de decembrie deschide liste, iar asta e pentru că mintea noastră setează finalurile și cu noi începuturi, cu optimismul și energia acestora. E un mic răgaz de regăsire a noastră cu noi, o reflectare a ceea știm sau nu că ne dorim. Totuși, trecerea de la gând la acțiune se poate face oricând și pragul dintre acestea e dat de hotărâre. Iar hotărârea nu ține cont de finaluri și începuturi, ci de momentul în care ne simțim pregătiți. Iar hotărârea vine odată cu motivația… iar atunci când suntem convinși că e momentul unei schimbări, nimic nu va sta în calea acesteia.
Decizia e luată, mai întâi, în interiorul nostru. Și cum acțiunile sunt bazate și pe forța motivației. Și trebuie constant întreținute. În caz contrar, eșecul va fi bifat la final, iar odată cu acesta, dezamăgirea. Răspunsul sincer la întrebări de genul „este, cu adevărat, ceea ce îmi doresc pentru mine și numai pentru mine?” ne poate fi extrem de util în a avea o listă nu doar mai redusă, ci și realistă.
Buna seara , ma numesc Cristina. As dori sa aflu daca oferiti bonus la angajare? Multumesc!
Da , este adevarat ca oferim bonusul de agajare de 1000 $, primii 500 $ ii primesti dupua primele 30 de zile de munca iar ceilalti 500 $ dupa alte 30 de zile de munca.Daca mai doresti si alte detalii ma poti gasi pe telefon sau wapp 0735168703 Mihaela
Oferta suna interesant , cate locuri de munca sunt disponibile in Iasi cu cazare inclusa?
Ms ,Gianina